{"id":120,"date":"2012-03-20T17:16:04","date_gmt":"2012-03-20T17:16:04","guid":{"rendered":"http:\/\/www.torellistudio.com\/sito\/?p=120"},"modified":"2015-03-21T11:10:21","modified_gmt":"2015-03-21T10:10:21","slug":"d-lgs-8108-art-80-obblighi-del-datore-di-lavoro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.torellistudio.com\/studio\/d-lgs-8108-art-80-obblighi-del-datore-di-lavoro\/","title":{"rendered":"D.Lgs 81\/08 art. 80 (Obblighi del datore di lavoro)"},"content":{"rendered":"
\"Studio<\/a>

D.Lgs 81\/08 art. 80 (Obblighi del datore di lavoro)<\/p><\/div>\n

Il datore di lavoro prende le misure necessarie affinch\u00e9 i lavoratori siano salvaguardati dai tutti i rischi di natura elettrica connessi all\u2019impiego dei materiali, delle apparecchiature e degli impianti elettrici messi a loro disposizione ed, in particolare, da quelli derivanti da:<\/p>\n

    \n
  1. contatti elettrici diretti;<\/li>\n
  2. contatti elettrici indiretti;<\/li>\n
  3. innesco e propagazione di incendi e di ustioni dovuti a sovratemperature pericolose, archi elettrici e radiazioni;<\/li>\n
  4. innesco di esplosioni;<\/li>\n
  5. fulminazione diretta ed indiretta;<\/li>\n
  6. sovratensioni;<\/li>\n
  7. altre condizioni di guasto ragionevolmente prevedibili.<\/li>\n<\/ol>\n

    Rilevante appare obbligo a carico del datore di lavoro, introdotto al comma 2 dell\u2019art. 80 (\u201cObblighi del datore di lavoro\u201d), di valutare i rischi di natura elettrica tenendo in considerazione tre aspetti fondamentali:<\/p>\n

      \n
    1. le condizioni e le caratteristiche specifiche del lavoro considerando eventuali interferenze;<\/li>\n
    2. i rischi presenti nell\u2019ambiente di lavoro;<\/li>\n
    3. tutte le condizioni di esercizio prevedibili.<\/li>\n<\/ol>\n

      Dal punto di vista sanzionatorio, il primo comma dell\u2019art. 80 non \u00e8 punito. E\u2019 per\u00f2 prevista la pena dell\u2019arresto da tre a sei mesi, o l\u2019ammenda da 2.500 a 6.400 euro, per la mancata valutazione del rischio elettrico; tale valutazione \u00e8 evidentemente necessaria per individuare le misure di sicurezza richiamate al comma 3 dell\u2019art. 80, anch\u2019esso punito con la pena dell\u2019arresto da due a quattro mesi o con l\u2019ammenda da 1.000 a 4.800 euro.<\/p>\n

       <\/p>\n

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      Consulta argomenti correlati D.Lgs. 81\/08<\/a><\/strong><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Il datore di lavoro prende le misure necessarie affinch\u00e9 i lavoratori siano salvaguardati dai tutti i rischi di natura elettrica connessi all\u2019impiego dei materiali, delle apparecchiature e degli impianti elettrici messi a loro disposizione ed, in particolare, da quelli derivanti da: contatti elettrici diretti; contatti elettrici indiretti; innesco e propagazione di incendi e di ustioni […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[12],"tags":[18,7],"class_list":["post-120","post","type-post","status-publish","format-standard","category-normative","tag-d-lgs-8108","tag-normative","czr-hentry"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t